4112.4
AR
Reglamento Administrativo
Exámenes médicos
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Pruebas de tuberculosis
Ningún solicitante podrá ser contratado inicialmente en un puesto clasificado o certificado a menos que haya sido sometido a una prueba intradérmica u otra prueba de tuberculina autorizada por la Food and Drug Administration dentro de los últimos 60 días y, si esa prueba resultó positiva, haya obtenido posteriormente una radiografía de los pulmones. El solicitante deberá presentar al distrito un certificado firmado por el médico con licencia que realizó el examen, indicando que está libre de tuberculosis activa. (Education Code 49406; 5 CCR 5503)
El costo del examen de tuberculosis previo al empleo será pagado por el solicitante.
Un solicitante que haya sido empleado anteriormente en otro distrito escolar de California podrá cumplir con el requisito del examen de tuberculosis ya sea presentando un certificado que demuestre que fue examinado dentro de los últimos cuatro años y que se encontró libre de tuberculosis activa, o haciendo que su empleador anterior en el distrito escolar verifique que tiene en archivo un certificado que contiene dicha evidencia. (Education Code 49406)
Una vez contratados por el distrito, los empleados que den resultado negativo en la prueba intradérmica inicial u otra prueba de tuberculina deberán someterse a un examen de tuberculosis al menos una vez cada cuatro años, o con mayor frecuencia si así lo ordena la Mesa Directiva de Educación a recomendación del oficial de salud del condado, mientras el resultado del examen del empleado continúe siendo negativo. Un empleado con una prueba positiva documentada para infección de tuberculosis ya no estará obligado a someterse al examen y será referido al oficial de salud del condado dentro de los 30 días posteriores al examen para determinar la necesidad de atención de seguimiento. (Education Code 49406)
Las pruebas de tuberculosis para los empleados serán proporcionadas a costo del distrito hasta un máximo de $120.00. (Education Code 44839, 45122, 49406)
Si las creencias religiosas de un empleado le impiden someterse a un examen de tuberculosis, el empleado deberá presentar una declaración jurada indicando que sigue la fe o las enseñanzas de una secta, denominación u organización religiosa reconocida y que, de acuerdo con su credo, doctrinas o principios, depende de la oración para su sanación en la práctica de su religión, y que según su mejor conocimiento o creencia está libre de tuberculosis activa. Para eximir al individuo, la Mesa Directiva deberá determinar mediante resolución, después de una audiencia, que la salud de los estudiantes no se vería en riesgo. (Education Code 49406)
El Superintendente o su designado podrá eximir a una empleada embarazada del requisito de que una prueba de tuberculina positiva sea seguida de una radiografía de los pulmones, por un período no mayor de 60 días después de la terminación del embarazo. (Education Code 49406)
Certificación médica por enfermedades transmisibles para empleados certificados
Cuando un nuevo empleado en un puesto que requiere certificación no haya sido empleado anteriormente en dicho puesto en California, o cuando un jubilado no haya sido empleado anteriormente como jubilado, deberá tener en archivo con el distrito un certificado médico que indique que está libre de cualquier enfermedad incapacitante que lo haga no apto para instruir o relacionarse con niños. El certificado deberá ser completado por un médico con licencia y devuelto al distrito por el médico. El examen médico al que se refiere el certificado deberá haberse realizado dentro de los seis meses anteriores a la fecha en que se presenta el certificado. (Education Code 44839, 44839.5; 5 CCR 5503)
Los solicitantes y jubilados pagarán el costo de obtener la certificación médica. (Education Code 44849, 44839.5)
La Mesa Directiva podrá requerir que un empleado certificado o jubilado se someta a un examen médico periódico por parte de un médico para determinar que el empleado está libre de cualquier enfermedad transmisible que lo haga no apto para instruir o relacionarse con niños. Este examen médico periódico será a costo del distrito. (Education Code 44839, 44839.5)
Examen mental para empleados certificados
Un empleado certificado podrá ser suspendido o transferido a otras funciones si la Mesa Directiva tiene causa razonable para creer que el empleado padece una enfermedad mental de tal grado que lo hace incompetente para desempeñar sus funciones. En tal caso, el distrito deberá seguir el proceso especificado en Education Code 44942 y el convenio colectivo del distrito, incluyendo la oportunidad para que el empleado sea examinado por un panel de psiquiatras o psicólogos.
Referencias legales y administrativas
State
5 CCR 5502 - Filing of notice of physical examination for employment of retired person
5 CCR 5504 - Medical certification procedures
5 CCR 5531 - Supervision of extracurricular activities of students
Bus. Code 2700-2837 - Nursing
Bus. Code 3500-3546 - Physician assistants
Ed. Code 44839 - Medical certificate; periodic medical examination
Ed. Code 44839.5 - Requirements for employment of retirant
Ed. Code 44932 - Grounds for dismissal of permanent employees
Ed. Code 44942 - Suspension or transfer of certificated employee on ground of mental illness
Ed. Code 45122 - Physical examinations
Ed. Code 49406 - TB risk assessment
H&S Code 121525 - Private and parochial school employees; examination for tuberculosis
Management Resources
Court Decision - Doe v. Lincoln Unified School District (2010) 188 Cal.App.4th 758
Court Decision - Leonel v. American Airlines, Inc. (2005) 400 F.3d. 702
Court Decision - Raven v. Oakland Unified School District (1989) 213 Cal.App.3d 1347
Website - CSBA District and County Office of Education Legal Services
Website - U.S. Food and Drug Administration
Website - California Department of Public Health
Website - Centers for Disease Control and Prevention
Referencias cruzadas
1240 AR Asistencia de voluntarios
3312 BP Contratos
3540 AR Transporte
3542 AR Conductores de autobús escolar
4030 AR No discriminación en el empleo
4032 AR Adaptaciones razonables
4117.14 AR Empleo tras la jubilación
4119.41 BP Empleados con enfermedades infecciosas
4121 AR Personal temporal/sustituto
4161.8 AR Licencia por cuidado familiar y médico
4200 AR Personal clasificado
4261.8 AR Licencia por cuidado familiar y médico
4319.41 BP Empleados con enfermedades infecciosas
4361.8 AR Licencia por cuidado familiar y médico
5148.2 AR Programas antes y después de la escuela