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  "titleEs": "Premios y reconocimientos",
  "contentTextEs": "La Mesa Directiva valora a su personal docente y no docente y desea reconocer su servicio sobresaliente con el fin de elevar la moral de los empleados y fomentar un desempeño creativo e innovador.\n\nLa Mesa Directiva promueve el reconocimiento de todo el personal durante los días de importancia designados por la Mesa Directiva, la ley estatal o resolución estatal.\n\nLa Mesa Directiva autoriza el otorgamiento de reconocimientos a empleados individuales que: (Education Code 44015)\n\n- Propongan procedimientos o ideas que resulten en la eliminación o reducción de gastos del distrito o en la mejora de las operaciones del distrito\n\n- Realicen actos o servicios especiales en beneficio del público\n\n- A través de sus logros sobresalientes, hagan contribuciones excepcionales a la eficiencia, economía u otra mejora en las operaciones del distrito\n\nSegún lo permita el presupuesto del distrito, el Superintendente o su designado podrá reconocer a dichos empleados mediante la entrega de pines de servicio, certificados, placas y/u otros objetos conmemorativos. Además, podrán recomendar a empleados ante la Mesa Directiva para su reconocimiento en una reunión pública de la Mesa Directiva.\n\nEl Superintendente o su designado establecerá los procedimientos para la selección de los empleados individuales que recibirán reconocimientos.\n\nEl Superintendente o su designado podrá nombrar uno o más comités de reconocimientos al mérito compuestos por miembros de la Mesa Directiva, empleados del distrito y/o ciudadanos particulares para revisar las contribuciones de los empleados y recomendar reconocimientos.\n\nLos reconocimientos monetarios a los empleados no deberán exceder $200 a menos que sean expresamente aprobados por la Mesa Directiva. (Education Code 44015)",
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    "note": "Machine translation. The English Simbli version is authoritative."
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